Een projectmanager die uitvalt. Een fase die specialistische ervaring vraagt. Een gat dat over een paar weken weer dicht is. Dan zet je een ervaren zzp’er of interim professional in. Binnen een paar dagen op je project, en weer weg zodra het werk klaar is.
Voor wie?
Voor korte, afgebakende opdrachten. Een tijdelijke vervanging. Een interim manager tijdens een reorganisatie. Een specialist voor één projectfase. Duurt het langer dan een paar maanden? Dan is detachering de betere keuze.
Welke functies?
- Interim projectmanagers en projectleiders
- Interim managers op afdelings- of directieniveau
- Engineers en specialisten voor één projectfase
- Calculators en tendermanagers bij piekdrukte
Zo werkt het
-
Intake.
Wat moet er gebeuren, hoe lang, en per welke datum.
-
Voorstel.
Een ervaren zzp’er uit ons netwerk, die het werk direct oppakt.
-
Start.
Wij regelen de overeenkomst en zorgen dat die klopt met de regels. Het hele project door.
-
Afbouw.
Is het werk klaar? Dan stopt de opdracht, desnoods de volgende dag.
Goed om te weten
Snelheid en flexibiliteit hebben een prijs. Een zzp’er is zelden de goedkoopste oplossing. Daarnaast handhaaft de Belastingdienst weer actief op schijnzelfstandigheid. Dat regelen wij, maar bij langere opdrachten blijft het een aandachtspunt. Wil je iemand langer inzetten? Dan is detachering voordeliger en zonder dat risico.
Nu iemand nodig?
Vertel wat er moet gebeuren. Wij zeggen eerlijk of zzp of detachering beter past.
Veelgestelde vragen
Wat is het verschil tussen zzp en detachering?
Een zzp’er werkt voor eigen rekening en risico. Een gedetacheerde professional is in dienst van Baan Talent. Detachering geeft jou meer zekerheid, een zzp’er meer flexibiliteit.
Hoe snel kan een zzp’er starten?
Meestal binnen een paar dagen. Maar, het hangt natuurlijk af van de functie en de beschikbaarheid.
Wat kost een interim professional?
Dat hangt af van functie, ervaring en duur. Je weet altijd vooraf waar je aan toe bent.
